職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？

　　職場中，一個職位所需要的最合適的人才與性格分析是離不開的，就像外交部門需要的是善于社交的人，策劃部門需要的是創新、謹慎的人，只有適合這個職位的性格才能更好的做好本職工作。但長期的職場拼搏可能會讓一部分人變得散漫，你會是其中之一嗎？通過以下免費的職業測試試題，看看職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎的測試結果如何吧！

本測試爲多題型，請根據心中真實所想或憑直覺做出選擇

⊙ 新到一個辦公環境，你會提前去看一看周邊是什麼樣的嗎？: A：會的; B：不會; C：不好說

如果自动获取不了，请按下面的题目手动选择答案。

“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目2：你有帶早餐去辦公室吃的習慣嗎？（A：有的 B：沒有 C：看情況 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目3：你是否經常覺得領導就在後面盯著自己一言一行的？（A：會的 B：不會 C：不好說 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目4：下班後，你經常會跟同事出去聚餐或是唱歌嗎？（A：經常去 B：基本不去 C：偶爾會去 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目5：你對于自己的直線領導，是什麼樣的一種態度呢？（A：會有點畏懼 B：大家都是同齡人沒什麼感覺 C：能力比不上自己不屑 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目6：對于新來的同事，你會是什麼樣一種態度呢？（A：又有傻子入職來了 B：特別的歡迎 C：事不關己 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目7：你對自己的工資，整體上還算是滿意嗎？（A：是的 B：不是 C：看情況 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目8：你是一個對自己人生有規劃的人嗎？（A：是的 B：不是的 C：不好說 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目9：你會十分在意別人的想法嗎？（A：是的 B：不是的 C：不好說 X：更多選擇..）
“職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？”測試題目10：你是一個上進主動的人嗎？（A：是的 B：不是的 C：看情況吧 X：更多選擇..）

重新開始測試

這是《職場的長期拼搏會讓你變得散漫嗎？》的測試結果，沒有完成題目測試之前是隱藏起來的，不要偷看喔！

⊙測試結果[1]：你不會變的散漫
　　久拼職場之後，你依然會保持當初的那種激情。這是因爲你是一個有夢想的人，你想要在事業上大展拳腳。所以你在還沒有實現之前，就算是再苦再累，你也不會輕易的放棄的。你會積極的去向別人請教，你會去克服困難，你一刻都不敢懈怠，因爲新人隨時會趕上自己。

⊙測試結果[2]：你偶爾想要散漫一下但是能控製住自己
　　久拼職場之後，你也經常會覺得很累，想著不要一直這麼拼，別人都在開心的偷懶，憑什麼自己要這麼的辛苦。不過你的這種想法也只是一閃而過，最後還是會踏踏實實的工作，不會變得散漫懈怠的。這是因爲你還想要得到領導的認可，你很怕自己倒黴的就偷懶那麼一次就被發現了。

⊙測試結果[3]：你偶爾會偷偷的散漫一下
　　久拼職場之後，你偶爾會偷偷的散漫一下。其實你本身就不是一個上進的人了，你想要什麼事情都不做，還有工資可以拿。對于升職加薪，你並沒有太大的追求。你甯願拿著少一點的工資，沒有那麼大的壓力。只是你對于領導還是有所畏懼的，所以領導在你就認真工作，他們不在你就偷懶。

⊙測試結果[4]：你變得非常的散漫
　　久拼職場之後，你會變得非常的散漫。以前的人對于工作還有很大的激情，會想要好好努力，爭取升職加薪。但是在工作很長一段時間之後，你發現自己再怎麼努力都沒有得到自己想要的那種結果之後，你就會開始變得懈怠工作了。這個時候的你就是老油條，都是隨便做著在應付領導。

▷下一試題：測試你最近幾個月漲工資的概率是多少

◁ 上一試題：測試5年後自己事業會到達什麼層次

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