十二星座該如何提升自己的執行力

[正文]十二星座該如何提升自己的執行力

　　在人生的道路上，製定目標是很重要的，但是光說不做也是白費功夫。定下目標相信很多人都會，但是如何去執行卻是一個難題，很多人都沒有執行力，往往只能讓計劃付諸東流。那麼在生活中，十二星座該如何去提升自己的執行力呢？

　　白羊座：找人監督
　　白羊座性格懶散，總是喜歡偷懶，所以會缺乏執行力。爲了改變這個局面，白羊座特意找人來監督自己，如果自己沒有完成目標，就會被監督人嘲笑甚至是懲罰，在這種情況下，白羊座是絕對不會再偷懶的。

　　金牛座：堅定目標
　　缺乏執行力的很大一個原因就是金牛座總是半途而廢，覺得完不成這個目標也沒有什麼要緊的，爲了提高執行力，他們首要的就是堅定目標不動搖。只有金牛座覺得這個目標非完成不可，才能讓自己有動力。

　　雙子座：找個對手
　　雙子座懂得執行力的重要性，這是實現學習和工作目標的基本要求。爲了讓自己能更快更好的完成目標計劃，雙子座總是在給自己找對手，一旦對手超過了自己，雙子座就會開始警醒，提醒自己該努力了。

　　巨蟹座：端正態度
　　無論做什麼事，態度總是最重要的。巨蟹座缺乏執行力就是因爲他們的態度不端正，總是對什麼事都一副懶懶散散的樣子，只要他們把自己的心態擺正，並且開始努力，那麼相信在不久以後執行力會變強。

　　獅子座：重視結果
　　有些人做事並不在意結果，失敗了就失敗了，也不會覺得自己做錯了，因此總是沒有執行力，做什麼事都是拖拖拉拉的。而獅子座絕對是很在意結果的人，他們總是會選擇用最快捷的方式去達成預期目標。

　　處女座：克服缺點
　　在日常生活中，沒有一個人是完美的，所以處女座執行力不夠也是很正常的，最關鍵的是要學會去克服自己的缺點。只有處女座嘗試去攻克難關，並且從中得到經驗，那麼做事一定會一次比一次高效率了。

　　天秤座：製定計劃
　　天秤座學習和工作的時候總是隨心所欲，想起什麼就做什麼，從來不會製定計劃，因此效率低下。只有製定了合適的計劃，做事情的時候才能有條不紊，不會把事情搞得一團糟，這樣處理以後簡便多了。

　　天蠍座：及時總結
　　人們都說失敗是成功之母，這就表明從失敗中總結經驗是非常明智可取的行爲。天蠍座並不害怕失敗，他們每次失敗後，都會找出根源，一點點捋清線索，及時總結經驗，爭取下次不再犯同樣的錯誤了。

　　射手座：交流經驗
　　很多時候光靠自己的努力是不夠的，需要學會求助他人。射手座在學習和工作中，懂得和別人交流經驗，取長補短。因此在今後的日子裏，射手座的執行力總是在不斷地隨著時間提高，做事變得更加高效。

　　摩羯座：理論學習
　　摩羯座明白行動雖然是很重要的，但是在行動之前的理論儲備也是十分有必要的。爲了讓自己的行動更加高效，摩羯座總是查閱資料，系統地學習理論知識，准備得很充分，這樣無論什麼情況都可以應對。

　　水瓶座：獎罰機製
　　爲了能夠更好地完成一件事，提高自己的工作和學習效率，水瓶座會給自己設計一個獎勵機製。當自己有進步的時候，適當地給予獎勵，沒有達到目標的時候，采取一定的懲罰措施，通過獎罰來激勵自己。

　　雙魚座：日積月累
　　雙魚座明白一個好品質的養成並不是一天兩天的事情，他們不會心焦，每天踏實做事。只要每天按時按需完成一個小目標，日積月累下來，就可以做好很多事情。雙魚座在日積月累後，執行力會有很大提升。